“La tasa de desempleo sube a su nivel más alto en 27 meses; la participación laboral desciende '

Esta es también la tasa de desempleo más alta desde septiembre de 2016, cuando se situó en un máximo del 8,46%.

“La tasa de desempleo sube a su nivel más alto en 27 meses; la participación laboral desciende

Una mirada más cercana a las cifras muestra que una gran parte de la caída del empleo durante los últimos 12 meses se debe a la pérdida de puestos de trabajo en las zonas rurales. (Figurativo)

La tasa de desempleo estimada se disparó a un máximo de 27 meses del 7,38 por ciento en diciembre de 2018 y el número de personas empleadas se redujo en 1,09 millones de rupias en los últimos 12 meses de 40,78 millones de rupias empleadas en diciembre de 2017 a 39,69 millones de rupias en diciembre de 2018.



Estas son las estimaciones proporcionadas por la base de datos del CMIE sobre la tasa de desempleo en la India que se basa en el tamaño del panel de más de 1,58,000 hogares. Sin embargo, los datos del CMIE también muestran que, junto con el aumento del desempleo, ha habido una caída en la tasa de participación laboral.

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La tasa de desempleo en diciembre de 2018 se disparó al 7,38 por ciento desde el 6,62 por ciento en noviembre de 2018 y el 4,78 por ciento en diciembre de 2017. Esta es también la tasa de desempleo más alta desde septiembre de 2016, cuando se situó en un máximo del 8,46 por ciento.



Una mirada más cercana a las cifras muestra que una gran parte de la caída del empleo durante los últimos 12 meses se debe a la pérdida de puestos de trabajo en las zonas rurales. De la caída total de empleos de 1.09 millones de rupias en el calendario 2018, 91.4 lakh o más del 83 por ciento de los empleos se perdieron en las áreas rurales, muestra la base de datos.



El número de personas empleadas en las zonas rurales se redujo de 26,94 millones de rupias en diciembre de 2017 a 26,03 millones de rupias en diciembre de 2018. Los restantes 17,9 millones de rupias de puestos de trabajo se perdieron en las áreas urbanas, ya que el número total de empleados cayó de 13,84 millones de rupias a 13,66 millones de rupias.

Sin embargo, en línea con una caída en la tasa de desempleo, los datos del CMIE muestran que ha habido una caída en la tasa de participación laboral estimada: proporción de personas en edad de trabajar (es decir, personas de 15 años o más) que están dispuestas a trabajar. y están trabajando o están buscando trabajo activamente.

Según los datos del CMIE, la tasa de participación laboral estimada bajó a 42,47 en diciembre de 2018 desde 43,57 en diciembre de 2017. Sin embargo, se situó en 45,15 en diciembre de 2016 y en 47,84 en septiembre de 2017.

En un artículo de octubre de 2018, Mahesh Vyas, MD y CEO de CMIE escribió: En mi opinión, el LPR es más importante que la tasa de desempleo porque nos dice cuántas personas están dispuestas a trabajar.

Dijo además que, si bien un LPR alto contribuye directamente al crecimiento, si una proporción muy pequeña de personas está dispuesta a trabajar, una tasa de desempleo baja no significa mucho. Los datos muestran que, si bien la tendencia en las áreas urbanas y rurales ha sido en general la misma en el calendario 2018, fue contrastante en el calendario 2017.

Mientras que las regiones urbanas fueron testigos de un aumento general en el número de empleados en 35,5 lakh, las áreas rurales presenciaron más de 10 lakh de pérdidas de empleo en 2017 también.

En 2018, mientras que el ritmo de la pérdida de puestos de trabajo solo cobró impulso en las zonas rurales, las zonas urbanas también fueron testigos de la pérdida de puestos de trabajo.